Mindkét vállalati egység kiváló választás azoknak a vállalkozástulajdonosoknak, akik minimalizálni szeretnék személyes felelősségüket és nagyobb hitelességet szeretnének kiépíteni. Mindegyik egység külön adózási és üzleti előnyöket kínál. A megfelelő kiválasztása a vállalkozás egyedi igényeitől függ.
A vállalatok kínálják:- Személyes felelősség
- Adómegtakarítás
- Megnövekedett tőkebevonási lehetőségek
A vállalatoknak bizonyos formalitásokat is el kell végezniük, például éves üléseket kell tartaniuk és részletes vállalati nyilvántartást (jegyzőkönyvet) kell vezetniük, azonban a vállalati értekezletek és nyilvántartások a világ bármely pontján megtarthatók és vezethetők.
Kétféle vállalat létezik: "C" Corporation- A tulajdonosok személyes felelősségének védelme
- Adózott vállalati és egyéni szinten
- Hivatalos találkozók és vállalati jegyzőkönyvek
- Éves állami jelentések
- Nincsenek tagsági korlátozások
"S" Corporation- A tulajdonosok személyes felelősségének védelme
- A bevétel/veszteség közvetlenül a részvényesekre hárult
- Hivatalos találkozók és vállalati jegyzőkönyvek
- Éves állami jelentések
A tagság 100 részvényesre korlátozódik
Korlátolt Felelősségű Társaságok (LLC) Ugyanazt a személyi felelősségi védelmet nyújtják, mint egy társaság, de kevesebb vállalati alaki követelménysel. Az LLC általában nem
- Kötelező hivatalos megbeszélések vagy részletes vállalati jegyzőkönyvek megtartása
- Nagy adózási rugalmasságot kínál
- A bevétel/veszteség közvetlenül a tagokra hárult
- Lehetőség van adóztatásra hagyományos „C” vagy „S” társaságként, vagy „átmenő” jogalanyként, és be kell nyújtani a társasági bevallást, ha két vagy több tagja van
- A tulajdonosok személyes felelősségének védelme
- Nincsenek tagsági korlátozások